【Now新闻台】施政报告提出开设新渠道，引入技术工种专才来港，初步考虑35岁以下人士。劳工及福利局局长孙玉菡指，下月将公布最新人力资源推算，2028年将欠缺6万名技工，比率高达约一成四。

劳工及福利局局长孙玉菡：「香港现有技工都年纪偏大，他们中位数应是50岁，四成是55岁以上，如果我们不做工夫，香港未来在中端人才会面对很大挑战。所以我们引入新渠道，我们专门集中第一要年轻，会有年龄限制，要年轻、有专业技能，可以长远留在香港，可以补充缺口；另一方面都要平衡本地年轻人就业机会及确保本地人优先，所以会有个配额，初步想法是未来3年配额是一万左右。」

施政报告亦提出优化高才通计划，容许年薪逾250万元申请者签证限期延长至三年。孙玉菡指，现有的2万名签证持有人都会受惠于新措施。

至于挽留人才方面，孙玉菡表示，特首订立了KPI，要求在2025至27年，目标可以挽留5万名人才续签留港。

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